i=267
124212431244124512461247124812491250125112521253125412551256125712581259126012611262126312641265126612671268126912701271127212731274127512761277127812791280128112821283128412851286128712881289129012911292129312941295129612971298129913001301130213031304130513061307130813091310131113121313131413151316131713181319132013211322132313241325132613271328132913301331133213331334133513361337133813391340134113421343134413451346134713481349135013511352135313541355135613571358135913601361136213631364136513661367136813691370137113721373137413751376137713781379138013811382138313841385138613871388138913901391

Если бы Дон-Кихоты не
сражались с ветряными,
мельницами, не было бы
паровых мельниц.

Станислав Ежи Лец




Личный кабинет





Статистика






Подробная информация, как арендовать минитракторы и купить их.
Детектор Лжи В Служебных Расследованиях
Экзотический до недавнего времени прибор полиграф, известный как детектор лжи, был создан для американских спецслужб. Но в последние несколько десятилетий услуга проверки полиграфом (детектор лжи) пользуется возрастающим спросом у бизнесменов.

Представителей коммерческого сектора интересуют в первую очередь их сотрудники, которых они ежедневно видят и подозревают в разворовывании имущества. Коммерсантов могут интересовать вопросы: какие реальные причины трудоустройства человека, есть ли у нее наркотическая или алкогольная зависимость, были ли в его прошлом какие-то раскрытые или нераскрытые криминальные нарушения, имеет ли он оружие, являются ли его намерения относительно данной компании искренними, крал ли он что-то у своих предыдущих работодателей, работал ли на конкурентов, сменял ли он быстро работу, добросовестный ли это работник, который стремится работать на компанию.

Важное место занимают спецпроверки в ходе служебных расследований. Из них самыми распространенными являются кражи. К агентству обращаются и просят установить, кто именно из работников причастный к этому преступлению, которое бывает нераскрытым годами. Часто предприниматели приводят "на допрос" собственных менеджеров. А затем узнают что те, кого они вовсе не подозревали в кражах, являются в действительности "серьезными хапугами" и наносят незаурядные убытки предприятию, на котором работают. А те люди, кого владельцы бизнеса безосновательно подозревали, - чесные и добросовестные работники. Если руководитель компании хочет, чтобы его сотрудники пройшли обследование на полиграфе, он может это сделать только по добровольному согласию каждого из них.Некоторые фирмы вводят в контракты такой пункт, потому что заботятся о безопасности. Другие способы, легальные или демократические найти истину, наука еще не выдумала, считают полиграфологи.

Проверки на детекторе лжи, как считают профессиональные полиграфологи, своего рода дисциплинируют сотрудников фирмы или компании. У работников растет уровень ответственности. Они понимают, что со временем их могут проверить, а потому прекращают воровать, врать, начинают добросовестно относиться к обязанностям.

       Версия для печати
      Комментарии: (0)   Рейтинг:

      
      




  Станьте нашим автором





СМК: Недуги внедрения и функциони...

Особенности подбора персонала в о...

Корпоративная культура

Десять раз отмерь, один раз струк...

Дьяволята организационных структур

Одноразовый управленец

Право на судебную защиту – миф ил...

Константы и переменные

Аудит не повредит

Стратегический перекресток



Конференции


Краснодарский управленческий форум "Управление компанией на конкурентном рынке"



Межрегиональная конференция "Конкурентноспособность России. Региональный аспект". г.Чебоксары



Челябинский управленческий форум "Управление компанией на конкурентном рынке: эффективность, инновации, инвестиции"